Travailleur ou travailleuse social H/F – Montauban (82)

DESCRIPTION DE L’OFFRE

Le Grand Montauban recrute selon les conditions statutaires (mutation, détachement ou inscription sur liste d’aptitude) ou contrat de droit public

Travailleur ou travailleuse social H/F

B2C/04/0422/000395

Filière: ADMINISTRATIVE

Cadre d’emploi: Rédacteurs territoriaux

Catégorie : B

Sous la responsabilité de la directrice du centre social, vous participerez à l’élaboration des projets sociaux, éducatifs ou pédagogiques, vous encadrerez des personnels sociaux et éducatifs de la structure.

Vous serez responsable : – d’un équipement de quartier à vocation sociale globale,

• d’un équipement à vocation familiale et pluri-générationnelle,

• d’un lieu d’animation de la vie sociale,

Vous assurerez la gestion et l’organisation de mise à disposition des salles de la Comète, et suivrez la régie de recettes.

Missions principales :

• Développer et animer le partenariat :
  • Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques
  • Concevoir et mettre en œuvre des projets multi partenariaux à finalité sociale
  • Animer des groupes de travail
  • Coordonner les activités des intervenants extérieurs
• Manager l’antenne dont le suivi de la gestion des salles et la régie de recettes :
  
  • Participer à la définition du projet de service : organisation, missions, ressources et objectifs prioritaires
  • Veiller à ce que le projet de service et des institutions soient en adéquation
  • Veiller à la créativité et à la qualité des services
• Animer et piloter d’équipes pluridisciplinaires :
  
  • Répartir et coordonner les activités en fonction des contraintes du service
  • Piloter, suivre et contrôler les activités des agents
  • Repérer et réguler les conflits
• Promouvoir l’antenne en lien avec la hiérarchie et le service de communication :
  • Développer des supports de communication
  • Développer des relations avec les médias du secteur
  • Participer à la définition des opérations de promotion de l’établissement
• Concevoir et animer des projets :
  
  • Piloter et animer l’élaboration collective du projet opérationnel (quel que soit le champ d’action) du centre
  • Vérifier la cohérence des projets d’activités de l’équipe d’animateurs médiateurs, d’éducateurs spécialisés et de CESF et ajuster leurs propositions
  • Organiser et coordonner l’ensemble des activités
  • Animer, construire et maintenir la dynamique d’un groupe d’usagers notamment
  • Suivre la réalisation des projets et les évaluer
• Animer la relation avec les usagers :
  • Animer des réunions d’information ou concertation
  • Proposer des services à la population
  • Concevoir et organiser des évènements locaux

Qualités et points forts attendus :

• Maitrise de l’outil informatique indispensable (logiciels de bureautique, internet, extranet etc….)
• Maîtrise des techniques de négociation et d’animation
• Connaissance de l’environnement institutionnel et associatif
• Maîtrise des principes et modes d’animation du management opérationnel
• Maîtrise des méthodes et outils du management par projet
• Maîtrise des techniques de résolution de problèmes et de médiation
• Maîtrise des techniques de dynamique de groupe d’animation, d’observation et d’écoute
• Maîtrise des techniques d’évaluation/bilans
• Notions de psychologie individuelle et collective et de sociologie (quartiers territoires…)

Spécificités :

• Travail sur les 4 antennes (Médiathèque, Beausoleil, Issanchou et Cœur de Ville)
• Grande disponibilité et horaires irréguliers, avec amplitude variable selon les obligations du service public, heures possibles en soirée et week-end
• Permis B obligatoire

Date limite de dépôt de candidature : 15/05/2022