Description de l’entreprise :
Linking Talents, groupe de recrutement multi-spécialisé en très forte croissance (40% de croissance par an, 130 collaborateurs, CA de 18 millions d’Euros en 2021).
Description du poste :
Votre rôle : En relation directe avec la Direction, votre mission principale est de contribuer à la croissance de notre groupe par l’attraction et l’acquisition de prospects (et candidats ciblés) grâce aux techniques du marketing digital : SEO, compréhension fine du trafic, amélioration de la webconversion, stratégie de contenu et animation des réseaux, alimentation du pipe prospects et candidats avec des techniques de web scrapping.
Doté(e) d’un véritable esprit analytique, vous serez garant de notre stratégie d’acquisition digitale, et de son optimisation pour toutes les marques du groupe.
Plus précisément, vous aurez en charge :
L’optimisation du trafic de prospects sur nos différents sites internet, par une bonne structuration du funnel marketing.
La mise en place d’une stratégie d’attraction de nos cibles, et de génération de leads inbound avec du content marketing et la génération de trafic organique qualifié.
La préparation et l’activation d’une stratégie d’acquisition, de conversion et de rétention sur l’ensemble de nos canaux digitaux ;
L’analyse des performances à l’aide d’outils et de reportings personnalisés notamment via l’analyse et l’exploitation des données de notre CRM.
Le soutien et l’appui des équipes en leur apportant expertise technique et outils de´die´s a` la promotion de l’offre de service du Groupe.
Description du profil :
Votre profil :
De formation BAC+5, universitaire ou école de commerce, avec une première expérience de 3 à 5 ans, idéalement acquise en environnement digital/startup /agence en marketing digital.
Vous avez une première expérience confirmée en qualification de lead et utilisation des solutions CRM et solutions marketing digitales associées.
Vous avez une bonne capacité d’analyse et avez l’habitude du test&learn.
Vous êtes proactif(ve) et aimez le goût du challenge.
Vous souhaitez évoluer dans un univers dynamique et en pleine expansion.
Vous faites preuve d’organisation et de rigueur et vous avez la culture du progrès.
Vous avez une très bonne aisance à l’oral et de très bonnes capacités rédactionnelles.
Rémunération :
Entre 40 et 50 K (selon profil et expérience)
5 euros par jour d’indemnité télétravail.
Ticket restos swile à 7 euros (50% employeurs).
Statut cadre, forfait jour.
Mutuelle d’entreprise obligatoire.
Source : https://fr.indeed.com/voir-emploi?t=Growth+Hacker&c=Talents+Commerciaux&l=Montpellier+(34)&jk=273e3a491f4d45a7&rtk=1fqrmh0f2r7qa800&from=rss