Présentation de la structure
Fort de plus de 30 années d’expérience, le centre de formation B2M (CCI Formation 82) a su s’imposer comme leader dans le secteur du Tarn-et-Garonne en matière de formations et propose plus de 150 thèmes de formations pour les salariés, dirigeants, créateurs et repreneurs d’entreprises, ainsi que des formations initiales et en alternance dans le domaine du tertiaire du Bac+2 au Bac+5.
Missions principales :
- Promouvoir le centre de formation et ses divers produits de formation auprès des jeunes, des salariés, des entreprises, des demandeurs d’emploi, des financeurs et des prescripteurs
- Développer l’image du centre de formation en cohérence avec son projet de développement.
- Définir et coordonner les opérations liées à la stratégie de communication notamment digitale
Activités : Communication
- Concevoir et rédiger des supports de communication présentant tout ou partie les activités du centre de formation
- Rédiger des communiqués et dossiers de presse, interviews, discours, …
- Être en attention permanente des besoins des autres services en termes de communication
- Participer à l’élaboration du plan de communication défini par l’équipe de direction
- Assurer le lien avec le prestataire en charge de la stratégie de communication
- Suivre et coordonner les projets, du budget au rendu final, avec les différents prestataires
- Gérer les relations avec la presse
- Participer à l’analyse des performances : visibilité, trafic, ventes
- Créer et développer la communauté des anciens
Communication interne
- Assurer une bonne circulation l’information au sein de l’entreprise, entre la direction et le personnel, et entre les services
Communication digitale
- Produire l’ensemble des contenus numériques et multimédia et les diffuser via une approche cross-canal : site Internet de B2M, réseaux sociaux, e-mailing, newsletters, etc…
- Gérer et développer le site internet : veille stratégique, positionnement du site, référencement…
- Développer les outils marketings : emailing, display
- Maintenir et développer l’activité sur les médias sociaux
- Veiller à l’e-réputation de la marque B2M
- Analyser et mesurer les audiences et trafics sur les différents médias
- Définir, mettre en place et analyser les KPI
Coordination événementielle
- Assurer la coordination des différents événements de communication du centre de formation et y participer
- Veiller au respect des budgets
- Évaluer la réussite de l’événement et soumettre à la Direction Générale les analyses
Profil Diplôme
Bac +3 minimum en communication
Expérience
2 à 3 ans minimum d’expérience dans le secteur de la communication
Savoir-faire
- Maîtrise des techniques et outils de communication
- Bonne connaissance du graphisme et de la gestion de site Internet
- Bonne connaissance des leviers digitaux : contenu, réseaux sociaux, référencement naturel (SEO) et payant (SEA), analyse des performances, emailing, …
- Maîtrise des outils de bureautique (Suite Microsoft Office) et de graphisme (Suite Adobe)
- Maîtrise de l’administration de WordPress
Savoir-être
- Polyvalence
- Créativité
- Capacité à travailler en équipe
- Sens de l’écoute, bonnes facultés d’adaptation
- Bon sens relationnel, diplomatie
- Grand sens de l’organisation, réactivité
- Qualités de négociation
- Aptitudes rédactionnelles
Langues étrangères
- Anglais niveau B1 minimum
- Une Autre langue sera un plus
Date limite de candidature : 11/02/2022
Date de début prévue : 01/03/2022
Type d’emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 32 000,00€ par an
Avantages :
Horaires :
- Du Lundi au Vendredi
- Travail en journée
Télétravail:
Source : https://fr.indeed.com/voir-emploi?t=Charg%C3%A9+Communication&c=CCI+FORMATION&l=Montauban+(82)&jk=578af687a304931e&rtk=1fqs2ojskttus800&from=rss